Las y los trabajadores de la Administración Pública de Río Negro recordamos que a fines de 2019, el saliente gobernador Alberto Weretilneck dio un 40% de aumento ‘extra’ a todos los funcionarios (lo que representaba más o menos el porcentual de recortes aplicados a los salarios durante 2018 y 2019) y también recordamos que ese 40% otorgado a quienes ostentan cargos no fue trasladado al común de los trabajadores, quienes sí perdimos más del 45% de nuestro salario en el mismo período.

Desde nuestro sindicato también solicitamos que, de confirmarse la información, se dispongan aumentos al total de trabajadores y trabajadoras de la Administración Pública del Gobierno de Río Negro, respetando los mismos porcentajes que se otorgan a los funcionarios, aplicando así los criterios de coherencia e igualdad que se pregonan en los discursos oficiales.